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[招聘求职] 昌硕科技(上海)有限公司招聘普工

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发表于 2017-1-10 11:39 | 显示全部楼层 |阅读模式 IP:四川省资阳市 电信
昌硕科技(上海)有限公司于2004年在上海市浦东新区康桥工业区投资成立,母公司和硕联合科技股份有限公司为TW华硕电脑股份有限公司之关系企业,目前和硕集团在浦东新区康桥已注册三家公司,构成和联/永硕华东营运中心,总投资6.27亿美元,包括昌硕科技(上海)有限公司,主要从事笔记本电脑、手机等电子信息产品的研发与制造,是全球五大笔记本电脑生产企业之一;钧硕电子科技(上海)有限公司,主要从事电子信息产品相关精密模具的设计与制造;华谦商贸(上海)有限公司,主要从事IT相关产品的内销服务。因业务发展现招聘以下人员:
作业员(500)人。
:招聘要求:
1、男女不限:18-45岁、身体健康(无传染病)。
2、学历要求:初中以上学历、会读26个英文字母。
3窗体顶端
3窗体底端
3、吃苦耐劳,服从管理、能适白班夜班两班制。
4、持第二代有效身份证。
二:薪资待遇:
1、综合工资:40005000元左右
2、薪资架构:岗位工资(2320元)+其他福利(80210元)+综合绩效奖金(100300元)+加班费(岗位工资÷21.75天÷8×平时1.5倍、周末2倍、节假日3倍)、
3、平时加班20.00/小时;周末加班26.67/小时;国定假日加班40.00/小时、
4、夜班津贴9/天;旺季津贴(300450元)。
5工资每月(?)号发放。
三:福利待遇:
1.保险:公司依法为公司正式员工缴纳上海市城鎮職工社會保险;派遣员工购买大型商业保险、
2.休假:员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等、
3.贴心的福利:生日礼券、结婚礼金、生育津贴等、
4.年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动:晚会、运动会、球类比赛、艺文表演、
5.各项便利设施:员工生活区设有:室内篮(羽)球场、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等。
面试中心:四川省简阳市河东新区雄州大道新城园中苑AA-1-2-2
应聘热线:028-27555566

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 楼主| 发表于 2017-1-10 11:45 | 显示全部楼层 IP:四川省资阳市 电信

富士康(成都)科技有限公司

富士康科技集团是专业从事计算机、通讯、消费性电子等3C产品研发制造,广泛涉足数位内容、汽车零组件、通路、云运算服务及新能源、新材料开发应用的高新科技企业。
凭借前瞻决策、扎根科技和专业制造,自1974年在TW肇基,1988年投资中国大陆以来,富士康迅速发展壮大,拥有百余万员工及全球顶尖客户群,是全球最大的电子产业科技制造服务商。2015年进出口总额占中国大陆进出口总额的3.7%;2016年跃居《财富》全球500强第25位、因生产需求、现招聘以下人员:
生产线操作员(300)名:
[size=12.0000pt]一、招聘要求:
[size=12.0000pt]1、男女不限、18-40岁、身心健康(无传染性疾病)。
[size=12.0000pt]2、学历要求:初中以上学历、要求会读写26位英文字母。
[size=12.0000pt]3、吃苦耐劳、服从管理、能适应白夜班两班倒制度。
[size=12.0000pt]4、持第二代有效身份证。
[size=12.0000pt]5、上班地址:成都(郫县、红光镇)。
[size=12.0000pt]二、薪资待遇:
1、基本工资试用期1900(底薪1550+240餐补+110房补)+加班工资,综合工资2600--3500.试用期后2100+150(全勤奖)+150(生产奖金)+五险一金+加班费1000-2500元=综合收入3500-5000元/月。
[size=12.0000pt]1、平时加班工资1.5倍。休息日只能加班一天平时工资两倍。国家法定假日平时加班3倍薪资构架:基本工资+综合绩效++其他福利+岗位补助+加班费(平时加班1.5倍、周末2倍、法定节假日3倍计算)。
[size=12.0000pt]2、夜班津贴。
[size=12.0000pt]3、入职即安排入住、发放饭卡。
[size=12.0000pt]4、工资每月(7)号发放。
[size=12.0000pt]三、福利待遇:
[size=12.0000pt]1.保险:公司依法为公司正式员工缴纳成都市城镇职工社会保险。
2.休假:员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等、
3.贴心的福利:生日礼券、结婚礼金、生育津贴等、
4.年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动:晚会、运动会、球类比赛、艺文表演、
5.公司定期举办大型相亲活动、为单身男女打造恋爱的平台。
6.各项便利设施:员工生活区设有:室内篮(羽)球场、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等。
招聘面试中心:四川省简阳市河东新区雄州大道新城园中苑AA-1-2-2
应聘热线:028-27555566

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 楼主| 发表于 2017-1-10 11:48 | 显示全部楼层 IP:四川省资阳市 电信

捷普科技有限公司招聘

崇州市开发区创新路三段一号。捷普集团成立于1966年,总部设于美国佛罗里达州,上市于纽约证券中心。2013年财政年度收入达183亿美元,为全球三大电子合约制造服务商(EMS),世界500强之一捷普集团为为全球知名客户提供定制化设计、制造、分销、售后服务。成都厂共规划三期工程,总占地面积1700亩,全部投 捷普科技(成都)有限公司是捷普集团旗下的全资子公司,位于四川省成都市崇州市经济产后,成都厂区将成为捷普集团在全球最大、最现代化的工厂捷普科技(成都)有限公司成立于2012年,发展至今,已拥有超过1万员工的规模,并于20145月正式投产、因生产需求、现招聘以下人员:
作业员(200)名。
一、招聘要求:
1、男女不限、18-42岁、身体健康(无传染性疾病)。
2、学历要求:初中以上学历、会读写26为英文字母。
3、吃苦耐劳、服从管理、能适应白夜班倒班制度。
4、持有第二代有效身份证。
5、工作地点:成都崇州。
二、薪资待遇:
1. 综合工资约3300--4500元。基本工资1650元+PAC 奖金200元+ 全勤奖 100 元,加班费与夜班津贴250及其他津贴500左右另计。
2. 平常加班按1.5倍,每小时14•93元;周六、周日加班2倍,每小时19•24元;法定节假日3倍计算加班费,每小时29•86元。
3. 绩效奖金200元左右/月, 综合薪资:3500元以上/月
4、夜班津贴:10元-20元/天。
5、高温补贴:106元/月,每年6---9月发放,共四次。
6、取暖补贴费、集中供热费共计335元/月,按年度发放。
7、加班费﹕以本薪计算,每月加班费约1307元。月均到手工资3200以上。
8、公司有完善的训练体系,为员工提供上岗前培训,并开设各类在职培训课程,协助员工提升知识与技能,通过相应技能考试,增加技能津贴。 (技能津贴(最高260元/月)
9、有其他大型电子单位工作经验的,在岗培训合格优先晋升为技术人员底薪相应上调(工序不同,底薪不同),入职后试用考核期3~6个月, 可晋升为管理阶层。生手不会可学,入职在岗培训合格晋升为技术人员,底薪相应上调,可晋升为管理阶层。
休息和住宿安排:
1、正常5天8小时,超出时间部分按国家规定支付加班费,严格遵守国家劳动法规规定,保障员工每周至少休息一天;
2、入职即按员工全薪购买五险一金;
3、免费提供住宿和工作餐:6-8人/间有独立的空调及卫浴设施,有免费的洗衣机、电视房、茶水间等。
4、已开通工厂至成都免费交通车;
5、捷普为所有的应聘人员提供公平的就业机会,对表现优秀的员工提供系统全面的学习机会和多渠道的晋升/调岗机会。
招聘面试中心:四川省简阳市河东新区雄州大道新城园中苑AA-1-2-2
应聘热线:028-27555566

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 楼主| 发表于 2017-1-10 11:49 | 显示全部楼层 IP:四川省资阳市 电信

纬创资通(成都)有限公司

纬创资通(成都)有限公司于201185日正式成立,地处中国四大国际航空港之一的双流(公兴镇),位于成都高新综合保税区(双流园区)综保大道168号,厂区规划面积1327亩,宿舍规划面积476亩。公司经营范围包含开发及制造笔记本电脑等信息产品之成品、半成品及其相关零组件; 公司已先后通过了ISO9001ISO14000OHSAS18001ESD S20.20等国际体系认证和行业标准认证纬创成都秉持快乐工作,幸福生活之理念,致力于为员工提供一个良好的工作、生活、成长环境、因生产需求、现招聘以下人员:
生产线助理技术员(含主板插件、普工、组装、电子操作、测试、检验、SMT操机等).
一、招聘要求:
1、男女不限、18-35岁、身心健康(无传染性疾病)暴露部位无纹身。
2、学历要求:初中以上学历、会读写26位英文字母。
3、吃苦耐劳、服从管理、适应白夜班两班制度、无需经验均可面试。
4、需持有第二代有效身份证。
5、工作地点(成都、双流)。
二、薪资结构:
1、试用期拿到手的工资2600-3500,转正后拿到手的工资3300以上.
2、基本底薪:1400/+产能补贴100/
3、绩效奖金:第二月起付绩效奖50/月(主管得依绩效增减)
4、生活津贴:吃一个月扣一百多点其他的公司补贴(每月补贴生活费280元,中餐5元,加班免费提供)不用自己拿现钱出来,夜班餐费全部免
5、住宿条件:住公司宿舍免费提供住宿,住公司外面的每月补助100/
6、工作加给:满三个月加发50;满六个月再加发100满;九个月再加发150,以此内推
7、技术津贴:第二个月起提出申请,经考核通过者,每月薪资中加发100200/
8、夜班津贴:员工上夜班会发放110~150/
9、工作时间:按劳动法规定实行58小时工作制,但会根据生产需求要求配合加班
10、加班费:平时12.07/小时,周末:16.09/小时,法定节日:24.14/小时
11、岗位津贴:第三个月150/300/月,第四个月相应提高至300/500/
.激励机制
1)班组长培训:每月从在职产线员工中选拔表现优异者参加培训,作为基层主管的储备
2)年终奖金:于年底时发放不同金额的年终奖金不低于1000元(依据级别)
3)年度优秀员工:每年度评选全公司优秀员工,发给每名1000元激励奖金及奖牌
.褔利说明
1)优秀员工旅游:每月表现优秀之员工,安排至成都及周边旅游点免费旅游一次
2)住宿安排:有独立空调、卫生间、淋浴间等
3)员工保险公积金:公司为每位员工购买社会保险和住房公积金
.员工个人职业生涯规划
1)公司在双流公兴镇正式投产不久,需要4万人左右,刚进去的人发展空间和晋升空间非常大
2)每月会定期举办内部招聘会,公司内部所有职能部门和行政部门员工、工序长,基层干部、仓库管理等都是从每次面试通过的技工/普工中选拔,很少对外直招,请抓住机遇
3)工作满一年且表现优秀者将有机会晋升为万能工或领班,综合工资约:2800~3500/
4)工作满二~三年且表现优秀者将有机会晋升为资深领班,综合工资约:3200~4200/
5)工作满四~五年且表现优秀者将有机会晋升为生产线组长,综合工资约:4000~5000/
文体相关
1)生活区内设有邮局、医务室、电子阅览室、超市、理发室、水果店、蓝球场、网吧、食堂等配套设施
2)公司定期举办各类文体比赛如:春节活动、春酒、歌唱、舞蹈、棋牌及各类球赛等
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发表于 2017-1-10 13:24 | 显示全部楼层 IP:四川省 移动数据上网公共出口
当年lz就是写不到26个英文字母,所以现在在家种地哦:lol
付出不一定有回报,不付出毛都没有

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听说富士康工作强大?

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发表于 2017-1-19 01:25 | 显示全部楼层 IP:四川省成都市 电信
为什么不发贾家招聘信息

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发表于 2017-1-22 08:43 来自手机 | 显示全部楼层 IP:四川省 移动数据上网公共出口
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