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[综合] 因为工资改革,一夜之间,我不再是我了??!!

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发表于 2007-1-19 15:54 | 显示全部楼层 |阅读模式 IP:四川省资阳市简阳市
盼望了多年的工资改革终于走近了,满心的热切期盼与激动。在学校工作了近三十年,生活一直过得紧巴巴的,好不容易听说这次调资会有很大的增幅,人平都是三百呀,真是高兴!可是当领导在会上把政策一宣布后,兜头的一盆冷水湿透了我的心,我竟然一夜之间不是教师了??!!只因为我在学校是做的职员??!!不是一线教师的悲哀,不得不让我重新打量热爱了一辈子的工作。一直以来我注重修身养性,认为在学校工作就要有一个老师的样子,教育无小事,处处皆育人,我热爱着自己的工作,虽然不能与学生面对面,但想到那么多学生因为有了我的努力与付出,才能安心在教室听课,想到学校每一届学生的成长都凝聚着我的辛勤劳动,一想到教师节学生送的慰问信,我就感到自己肩上的责任很重很重,为了学生的成才,为了老师的授惑,为了学校的正常运转,我愿意无悔地付出!虽然没有鲜花,虽然没有掌声,但是我为我是一名默默无闻的教师而自豪!!!在同一执行一个国家调资政策的情况下,为什么有的地区、县、市就能执行新工资上调10%,承认职员的工作,而只有在简阳就只承认德育系列和实验系列的人为教师??难道我们一夜之间就已经我不再是我了?

[ 本帖最后由 寻梦 于 2007-1-19 15:56 编辑 ]

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发表于 2007-1-19 16:20 | 显示全部楼层 IP:四川省资阳市 电信
紧跟,坚决支持。

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发表于 2007-1-19 16:31 | 显示全部楼层 IP:四川省资阳市简阳市
  看了这个帖子,我也有所思。我也不知道怎么来说清这个问题的实质。
  我认为也有它的合理性,也有它的不合理性。
  在一个学校中,常听人说“教职工”,也许就是有教师、职员和工人的区别吧。教师当然是取得教师资格证,具备教师专业技术的人;职员属非教学人员,就是从事行政管理工作的人。作为学校职员、工人被安排去教书,那只是学校不合理的安排。
  就像在一个乡镇机关一样,行政单位中分干部、工人,工人也有去从事干部的工作;在一个事业单位中,分专业技术人员、职员和工人之分。职员、工人也有被安排从事专业技术工作,更有甚者,事业单位人员在从事本职工作的同时,还被安排去从事行政工作,也是乡镇机关不合理的安排。
  ……
  总之,不管本单位把你的工作如何安排,其自身身份没有发生变化。
  唉!我也一言难尽,我虽然不是学校的“教职工”,但我也深受其害。


[ 本帖最后由 阿粲 于 2007-1-21 13:56 编辑 ]
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发表于 2007-1-19 16:56 | 显示全部楼层 IP:浙江省温州市 电信
是的
共产党的事情,就这样

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发表于 2007-1-19 17:55 | 显示全部楼层 IP:四川省资阳市 电信
我更郁闷哦,涨是涨了,涨了250.绝对真实事情.

以佛心看人,则遍地是佛;以鬼眼看人,必处处是鬼.

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发表于 2007-1-19 18:15 | 显示全部楼层 IP:四川省成都市双流县 电信
你们郁闷啥子哦,我175,更夸张
子非鱼,安知鱼之乐

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发表于 2007-1-19 18:58 | 显示全部楼层 IP:贵州省贵阳市 电信
这个帖子一定要顶上去……

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发表于 2007-1-20 13:37 | 显示全部楼层 IP:四川省资阳市 移动
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发表于 2007-1-20 13:43 | 显示全部楼层 IP:四川省资阳市 电信
这些最好是纵向比,自己和自己比,横向比一般都气人.

以佛心看人,则遍地是佛;以鬼眼看人,必处处是鬼.

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 楼主| 发表于 2007-1-20 16:56 | 显示全部楼层 IP:四川省资阳市 电信
    因为对命运的不甘心,因为对执行政策的不公平,因为对政府还有一份残存的信赖,我们在知道工改新政策后并没有聚众闹事,而是把自己的一腔希望与理由化为一封封信,一个个签名,信访办、简阳教育局、简阳人事局、资阳教育局、资阳人事局,我们仅只是陈述自己的理由,请求按照国家政策正确执行工资改革。众多的民意,引起了上级的重视,但也不能不让人心寒!!学校领导立即召开所有非教学人员会议,非常简短,一是有意见学校会向上级反映的,资阳在开人代会和政协会,要我们不得去闹事;二是让我们去和下岗工人比,这样子总比他们好些;三是找不着的,这是财政拨款,没得的就没得。身为学校工作人员(不敢再说教师了),自认为素质还是比较高的,为了社会的安定,为了学校的和谐,我们不会也不可能去聚众闹事,难道向上级部门和机关反映情况也不能了吗,有理由有困难不能找上级吗?!只是因为在开两会?还是因为怕丢自己的乌纱帽?难道学校领导对自己部下的要求就是下岗工人的标准?什么时候真正关心过生活在底线的职工?几十年了,上有老,下有小,当教师高考奖几千上万揣进荷包时,当年级补课费几千几千拿时,当教师在酒店饭馆吃得红当满面时,当领导的几曾想到过同是他部下的职员、工人?当教师不屑于监考时,职员工人快上,当学生行为习惯不好时,职员工人快上,当值周教师不够时,职员工人快上,理由就是职员工人都是教育者,都是教师!那为什么不止是在学校发津贴时待遇有不同(教师津贴1000多是大多数,职员工人平均不到300),加班费的计算也有差距(周末教师补一节课3倍于职员一天的加班),现在在工资上这样搞差距,还不能找地方去说!以前一直享有的工资上浮10%待遇,现在突然就取消了,工改后新工资还上不了1000!

[ 本帖最后由 寻梦 于 2007-1-20 17:09 编辑 ]

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发表于 2007-1-21 13:54 | 显示全部楼层 IP:四川省资阳市简阳市
  就是教师待遇方面也有很多不公平的地方。
  现在,原初中校和小学校都合并成九义校了。但领导只重视初中阶段,不重视小学阶段的情况是显而易见的,特别是对村小,根本就不理会。
  初中教师有升学奖,小学教师则没有。试问,没有小学阶段的底子,哪来初中的升学?
  九义校要搞一个什么活动,村小没有那份。初中和中心校在搞活动,村小就要继续上课。试问,村小就不属于九义校了吗?
  “教职工”,当然是有区别的。首先是身份的区别,至于待遇方面的问题,就有待考虑了。
  
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发表于 2007-1-22 10:54 | 显示全部楼层 IP:四川省资阳市 电信
我不我们好久涨啊

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发表于 2007-1-22 11:41 | 显示全部楼层 IP:四川省成都市 电信
原帖由 言无忌 于 2007-1-19 19:24 发表
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:handshake
说啥子都没得用,这个才是现实的!

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发表于 2007-1-23 14:17 | 显示全部楼层 IP:四川省自贡市 电信
涨工资这种事情,人比人会气死人的!

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心宽了,什么都好!!!!

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发表于 2007-1-24 12:45 | 显示全部楼层 IP:四川省成都市 电信
楼主呀,人要知足嘛哟。闹着涨..涨...,你们看看广大的农民兄弟,政府给他们什么,你们比他们不知要好多少倍了,你们是生在福中不知福呀!

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发表于 2007-1-24 20:52 | 显示全部楼层 IP:四川省成都市龙泉驿区 十陵镇自由鸟网吧
老打老实住活路~~~
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发表于 2007-1-24 21:17 | 显示全部楼层 IP:四川省资阳市 联通
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嘿嘿,我这次也只涨了100多,是属于金字塔最低一层的。不过我想:管他的呢,只要有涨就好!有总比没有得强吧!
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