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1981年10月出生,父母均在山西一地级市政法系统工作,父亲身居高位的马啸,北漂5年打拼受挫,最后在无奈的情况下靠拼爹回家当上了公务员。(11月19日中国周刊)
拼爹,一个当今社会流行词,指的是“比拼老爹”。在贫富差距越来越明显的社会,子女的贫富意识也越来越明显,这就造成了子女比拼各自的父母,例如:经济能力、社会地位等等,这些人认为自己学得好,有能力,不如有个“成功”的老爸。这个词和富二代、穷二代两个词紧密相连。
“学好数理化,不如有个好爸爸”。马啸,一个活生生的例子,初中成绩不好却拿到了一所省属示范高中的录取通知书;高中毕业被警官高等专科学校录取;北漂5年打拼受挫,却还可以靠拼爹回家当公务员。
诚然,在这个“拼爹”的年代,父母的经济实力和关系网,可以为子女创造更为优越的条件,让子女成才之路一帆风顺。但“官二代”马啸靠“拼爹”考上公务员,这是对公务员考试公开、公正的“挑战”,是对国家政策法规的“蔑视”。
众所周知,公务员是“凡进必考”,要想进入公务员队伍需过五关斩六将,需要层层通过笔试、面试、体检、公示等一系列环节。可是,一些身为公务人员的父母们,却将手中为公的权力拿来谋私,建立自己的关系网,把权力变现为金钱、仕途和其他一切割裂看来美好的事物,供儿女们享用。
当权力、背景成为就业过程中一道不可逾越的门槛时,个人的教育背景和工作能力或许不再重要,寒门学子的上升渠道也被堵塞了。那些可以“拼爹”的人,不但损害了自己的利益,影响了青年正常向上流动,而且损害了同类人的利益,极其不合理,是不公平的竞争。
面对瞬息万变,竞争激烈的社会现实,不拼爹,靠自身努力能改变命运吗?这个看似简单却又犀利的问题,拷问着教育公平和就业公平。要使能量巨大者始终不逾矩,遵循社会的公平原则,就必须有完备的社会制约体系。这不仅基于完备的法律与严明的司法,更基于全社会对于公平和公正的内心信仰和认同。
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