福田乡积极探索流动党员管理服务模式

福田乡积极探索流动党员管理服务模式

今年以来，在市委的坚强领导和市委组织部的精心指导下，福田乡党委更新思路、大胆创新、勇于实践，在加强流动党员管理和服务方面进行了积极探索，进一步丰富了党建工作措施，提升了党建工作水平。

一是夯实基础，完善制度，强化支部建设。为加强支部建设，发挥核心领导作用，福田乡党委积极协助、指导流动党支部书记建立和完善各项规章制度，为支部开展工作提供坚强的组织保障和制度保证。乡党委积极通过各种方式与党支部保持紧密联系，建立流动党员动态信息管理台账，全面掌握流动党员信息。

二是立足现实，创新载体，提升流动党员的素质。党员的政治理论学习会和党员民主生活会是党组织活动的主要形式，也是党组织正常运转不可或缺的重要环节。因流动党员工作忙，任务重，时间紧，参加组织生活不便，流动党支部组织党员开展集体活动存在困难，乡党委立足现实，创新活动载体，通过邮件、微信、电话、QQ等方式加强交流联系，让流动党员足不出户就能了解党和国家方针政策以及家乡发展，增强流动党员的认同感。

三是坚持原则，积极推优，做好党员发展工作。在发展（河蟹）员的工作上，乡党委要求流动党支部严格按照党员发展的标准和程序，将素质较高、能力较强的外出务工人员作为培养和发展对象。坚持每年进行调查摸底，对流动党员外出前所在单位、从事职业、外出时间、流动原因及流入地等，一一登记造册，并建立管理台帐，实行动态管理。在入党积极分子考察期间，根据入党积极分子所在地的工作表现情况，流动党支部对其加强教育和考察，发现问题及时与本人谈话，进行教育。考察期满后，党支部召开支部会，按时讨论入党问题。同时要求流动党支部按照要求，加强党费的收缴工作。

四是搭建平台，加强服务，发挥互利互赢的作用。流动党支部的建立为流动党员学习提升、了解家乡提供了平台，流动党支部成立后，乡党委时刻关心支部发展和日常工作，结合流动党员的自身特点，建立形成一人有难、支部帮助机制，积极为流动党员及外出务工人员提供就业、培训和权益保障等方面的服务，积极引导流动党员积极为家乡建设出谋划策，作出贡献。